O Sales Trainee Program 2026 da Tractian é uma das portas mais promissoras para quem deseja começar a carreira no setor industrial com foco em tecnologia e inovação. A oportunidade é voltada para profissionais que desejam atuar em um ambiente dinâmico, aprendendo com líderes do setor e desenvolvendo habilidades estratégicas em vendas e liderança. A empresa, referência global em soluções industriais baseadas em Inteligência Artificial (IA), oferece um programa estruturado, seletivo e com uma remuneração inicial de cerca de R$ 125 mil anuais.
Com presença internacional e forte atuação no Brasil, a Tractian é reconhecida por sua missão de liderar a revolução industrial 4.0. O programa de trainee reflete essa visão, atraindo profissionais ambiciosos que buscam não apenas um emprego, mas uma trajetória de crescimento acelerado. As inscrições e mais detalhes estão disponíveis no site oficial da empresa: careers.tractian.com/sales-trainee-2026.
Oportunidade para quem quer liderar com inovação
O Sales Trainee Program 2026 é voltado para graduados em Engenharia, Administração e Ciências Exatas que desejam unir raciocínio analítico, disciplina e visão estratégica. A Tractian busca candidatos que se identifiquem com o desafio de transformar a indústria por meio da tecnologia e da automação inteligente. O programa oferece uma jornada completa de desenvolvimento profissional, com etapas que testam a capacidade de aprendizado, resiliência e foco em resultados.
Mais do que um programa de formação, o trainee da Tractian é uma imersão no universo da venda consultiva, onde os participantes aprendem a lidar com desafios reais do mercado industrial. Desde o primeiro dia, os selecionados são expostos a situações práticas que exigem pensamento crítico e a habilidade de propor soluções tecnológicas que geram impacto direto nos negócios dos clientes.
Remuneração e desenvolvimento acelerado
Com um pacote de remuneração anual estimado em R$ 125 mil, o Sales Trainee Program se destaca entre as melhores oportunidades do mercado. O valor reflete o alto nível de exigência e o potencial de crescimento dentro da empresa. A Tractian oferece um ambiente de aprendizado contínuo, onde os trainees são acompanhados por mentores experientes e participam de treinamentos intensivos voltados para aprimorar suas habilidades de negociação, comunicação e liderança.
Além da remuneração competitiva, o programa garante acesso a uma rede de profissionais influentes da indústria, criando conexões valiosas para o futuro da carreira. O crescimento é rápido e baseado em mérito: os participantes que se destacam podem assumir posições estratégicas em pouco tempo, contribuindo para expandir a presença da Tractian no Brasil e no exterior.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo do Sales Trainee Program 2026 é composto por três fases principais, desenhadas para avaliar o potencial e o perfil dos candidatos de forma completa. Cada etapa é estruturada para medir as competências mais valorizadas pela Tractian: disciplina, resiliência, inteligência emocional e capacidade de gerar resultados concretos.
Fase 1 – Prova de Potencial
A primeira fase é totalmente online e consiste em uma avaliação de potencial, que busca identificar candidatos com raciocínio rápido, boa comunicação e pensamento analítico. Essa etapa funciona como uma triagem inicial, permitindo que a empresa reconheça os profissionais com maior aderência à sua cultura e ao perfil de alta performance.
Durante a prova, os candidatos são desafiados a resolver situações que simulam o dia a dia de um profissional de vendas da Tractian. O objetivo é avaliar não apenas o conhecimento técnico, mas também a capacidade de aprendizado e adaptação — habilidades essenciais para quem deseja crescer dentro da companhia.
Fase 2 – Bootcamp
A segunda fase é um Bootcamp online de 72 horas, uma verdadeira imersão no mundo da Tractian. Os participantes passam por dinâmicas práticas que envolvem análise de dados, estudos de caso e simulações de vendas. É uma etapa intensa e desafiadora, onde se destacam os candidatos mais disciplinados e engajados.
Durante o Bootcamp, os trainees aprendem sobre as soluções tecnológicas oferecidas pela Tractian, que envolvem monitoramento inteligente de máquinas e automação industrial. O objetivo é capacitar os participantes para compreender a fundo os produtos e serviços que irão representar, alinhando teoria e prática de forma integrada.
Fase 3 – Final Presencial em São Paulo
A etapa final ocorre de forma presencial, na cidade de São Paulo, e consiste em uma simulação realista de uma reunião de discovery. Nessa fase, os finalistas interagem com líderes da indústria, como Diretor de Planta, Gerente de Compras & Supply, Gerente de Manutenção e Engenheiro de Confiabilidade. É o momento de demonstrar preparo, confiança e capacidade de argumentação diante de profissionais experientes.
Essa simulação é o ponto alto do processo, pois reproduz situações reais de negociação com grandes empresas. Os candidatos são avaliados pela clareza de raciocínio, empatia comercial e habilidade para contornar objeções — competências fundamentais para quem deseja se tornar um líder em vendas B2B na área industrial.
Contratação e início da jornada na Tractian
Após a final presencial, os candidatos aprovados são contratados e passam a integrar o time de vendas da Tractian. O processo marca o início de uma trajetória de desenvolvimento contínuo, onde o aprendizado e o crescimento acontecem em ritmo acelerado. A empresa oferece acompanhamento próximo, feedbacks frequentes e oportunidades reais de ascensão profissional.
Os trainees contratados têm a chance de contribuir diretamente para o avanço da indústria brasileira, atuando na linha de frente da transformação digital e automação industrial. A experiência adquirida no programa é um diferencial significativo no mercado, abrindo portas para uma carreira sólida e de alto impacto.
Como participar?
As inscrições para o Sales Trainee Program 2026 podem ser feitas diretamente no site oficial da Tractian: careers.tractian.com/sales-trainee-2026. Lá, os candidatos encontram todas as informações sobre prazos, etapas e requisitos para participação.
O programa é uma excelente oportunidade para quem busca crescimento rápido, desafios reais e aprendizado constante em um ambiente inovador. A Tractian aposta em talentos que queiram fazer parte de um time que está redefinindo o futuro da indústria — e o Sales Trainee Program 2026 é o primeiro passo para isso.
